Startseite > Thema: Theorie Des Oligopolistischen Parallel

WHU - Lehrstuhl für Organisationstheorie (#)

„Die von ihnen erarbeiteten Verhaltenskonzepte, für die sie 1994 mit dem Nobelpreis ausgezeichnet wurden, waren die Meilensteine für den Durchbruch der nicht-kooperativen Spieltheorie in den Wirtschaftswissenschaften und deren Anwendung auf allgemeine interdependente Entscheidungssituationen ...“
http://www.whu.edu/orga/de/hrsg/tbwl/st.html

whu.edu Universität, Hochschule, Betriebswirtschaft, Management, Studium: ST-Buch (#)

„Denn jede Form der Arbeitsteilung und Kooperation, sei sie innerbetrieblich oder unternehmensübergreifend, liefert die notwendigen Zutaten für eine spieltheoretische Analyse: Aufgrund der Arbeitsteilung resultieren vielfältige Interdependenzen zwischen den involvierten Parteien und es wäre naiv, a priori anzunehmen, dass diese Parteien im Rahmen ihrer Kooperation nicht auch eigene Interessen verfolgen, gleichgültig, ob es sich dabei um Lieferanten, Kunden, Abteilungen oder Mitarbeiter handelt ...“
http://www.whu.edu/cms/index.php?id=888&L=1