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Startseite > Thema: Arbeitszeit, Flexibilisierung Der

Arbeitsrecht (#)

„1 Satz 1 ArbZG überschreitet. Tarifliche oder arbeitsvertragliche Arbeitszeiten sind nicht maßgebend. Sie gewährleisten trotz kürzerer regelmäßiger wöchentlicher Arbeitszeit nicht notwendig den Gesundheitsschutz des schwerbehinderten Menschen und dessen Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft, denn die tarifliche Flexibilisierung von Arbeitszeiten führt vielfach u.a. durch Jahresarbeitszeitregelungen zur Überschreitung der regelmäßigen gesetzlichen Arbeitszeit von werktäglich acht Stunden.“

http://www.competence-site.de/arbeitsrecht.nsf/.../ 11bf1eabe666c717c1256cc4004c3d65!OpenDocument

business-wissen.de (#)

„Einleitung4 1.Methode und Vorgehensweise6 2.Ausgangslage8 2.1Hauptursachen der Massenarbeitslosigkeit8 2.2Wirtschaftswachstum und Beschäftigung11 2.3Sicherung und Schaffung von Arbeitsplätzen durch Arbeitszeitverkürzungen14 3.Verkürzung der wöchentlichen Arbeitszeit16 3.1Beschäftigungswirkungen16 3.2Kostenentwicklungen19 3.2.1AZV mit Lohnausgleich19 3.2.2AZV ohne Lohnausgleich20 3.2.3Kostenneutralität von AZV21 3.2.4Flexibilisierung21 3.3Anforderungen22 3.3 ...“

http://www.business-wissen.de/de/diplom/ diplomarbeiten7082.html

Wettbewerbsvorteil bei neuen Stellen im Gespräch (#)

„Den häufig geäußerten Vorwurf, dass Flexibilisierung meist zu Lasten der Arbeitnehmer und selten zu ihren Gunsten erfolge, wies er zurück. Etwa ein Drittel der Metallbetriebe beteilige seine Belegschaft durch Sonderprämien und -leistungen. Dies könne noch ausgebaut werden. So sei der Vorschlag von IG-Metall-Chef Jürgen Peters, das Weihnachtsgeld ertragsabhängig zu zahlen, „ein Signal in diese Richtung“.“

http://www.handelsblatt.com/.../ Default.aspx?_p=200050&_t=ft&_b=1048018

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„Folglich gerate die deutsche Wirtschaft - so beispielsweise eine von der baden-wuerttembergischen Landesregierung beauftragte "Zukunftskommission Wirtschaft 2000" - mehr und mehr zwischen die Muehlsteine der Niedriglohnlaender einerseits und der Hochtechnologielaender Japan und USA andererseits. Der untere Muehlstein drohe, Schicht fuer Schicht die klassischen deutschen Produktionen wegzureiben, der obere Muehlstein diejenigen der Hochtechnologie-Branchen [1] ...“

http://www.diw.de/deutsch/95_38_1/30704.html

Friedrich-Schiller-Universität Jena - (#)

„Die virtuelle Fabrik: Arbeitsgestaltung in der industriellen Fertigung bei Nutzung moderner Informations- und Kommunikationstechnologien - Erfahrungen und Visionen aus Sicht der Wissenschaft oder: Der Verlust der Produktionsgewißheit und die schwierige Suche nach einem neuen Erfolgsmodell. In: Arbeitspolitische Möglichkeiten und Folgen der Informations- und Kommunikationstechnologien. Dokumentation eines Fachgesprächs am 11./12.10.94 in Gelsenkirchen. Hrsg.“

http://www.uni-jena.de/ PublikationenSchmidt.html

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„In der DDR war die Verankerung der Frau in Beruf und Familie staatlich gewuenscht und wurde durch ein Buendel gesellschaftspolitischer Massnahmen ermoeglicht. Unter den "neuen", nach wie vor ueberwiegend auf die Alleinverdiener Ehe ausgerichteten Rahmenbedingungen im Erwerbsleben und bei der sozialen Sicherung, dem beschraenkten Arbeitsplatzangebot sowie den herrschenden Wettbewerbsbedingungen werden neue Anforderungen an Frauen und Maenner mit Erwerbswunsch (bzw. notwendigkeit) gestellt ...“

http://www.diw.de/deutsch/95_23_1/31029.html

Viele Arbeitnehmer arbeiten schon wieder 40 Stunden (#)

„Ein Indiz dafür sei auch, dass der Wunsch der Unternehmen nach längeren Arbeitszeiten im Osten des Landes weit weniger ausgeprägt ist als in den westlichen Bundesländern: Dort gilt laut DIHK bereits in zwei Dritteln der Unternehmen mindestens die 40-Stunden-Woche – und nur ein Sechstel drängt auf eine Verlängerung. Zum Kern der Unternehmen im Westen, die längere Arbeitszeiten anstreben, zählen dagegen die Großunternehmen der Metall- und Elektroindustrie ...“

http://www.handelsblatt.com/news/Politik/Deutschland/_pv/doc_page/2/_p/.../ viele-arbeitnehmer-arbeiten-schon-wieder-40-stunden.html

IZA - de (#)

„Dagegen argumentieren die Befürworter einer expansiven Lohnpolitik mit Verweis auf die USA, Grossbritannien oder Schweden, daß angesichts steigender Produktivität Lohnzurückhaltung aus Verteilungsgründen unzumutbar sei. In diesen Ländern seien die Löhne in den vergangenen zehn bis fünfzehn Jahren weitaus schneller gestiegen, gleichzeitig seien diese Volkswirtschaften viel schneller gewachsen und hätten Erfolge bei der Bekämpfung der Arbeitslosigkeit erzielt ...“

http://www.iza.org/highlights/de/ zimmermann_view_press?id=1233

Unternehmerblog, Serie 1: Länger arbeiten - wie sage ich es den Beschäftigten? - manager-magazin.de (#)

„In zwei unserer Unternehmen sind wir bei der Belegschaft und dem Management auf offene Ohren und viel Verständnis für die dramatische Situation gestoßen. Wir konnten in diesen Unternehmen, die außerhalb der Ballungsgebiete ihren Sitz haben, entsprechende Betriebsvereinbarungen schließen. Belegschaft und Betriebsrat zeigten sich dort im Interesse der Mitarbeiter unternehmerisch-kooperativ. Auch gibt es dort traditionell ein gutes Verhältnis zwischen Eigentümern, Management und Mitarbeitern.“

http://www.manager-magazin.de/unternehmen/artikel/ 0,2828,401115,00.html

business-wissen.de (#)

„BEGRIFFS- UND DEFINITIONENVERZEICHNISX 1.EINLEITUNG1 2.SITUATIONSDARSTELLUNG DER AKTUELLEN WIRTSCHAFTSPROBLEMATIK2 3.FORSCHUNGSFRAGE6 4.STRUKTURELLER AUFBAU DER DIPLOMARBEIT9 5.BEGRIFFSBESTIMMUNG12 5.1ARBEITSZEIT UND FREIZEIT12 5.2LEBENSARBEITSZEIT13 5.3SABBATICAL13 6.WANDEL IM PERSONAL- UND ARBEITSZEITMANAGEMENT15 6.1DARSTELLUNG DER ARBEITSZEITVARIANTEN16 6.1.1Chronometrische Arbeitszeit17 6.1.2Chronologische Arbeitszeit17 6.1.3Arbeitszeitverteilung17 6.1.4Arbeitszeitvolumen17 6 ...“

http://www.business-wissen.de/de/diplom/ diplomarbeiten8976.html

Arbeitszeit: Ruf nach der 50-Stunden-Woche - manager-magazin.de (#)

„Kostenlose Mehrarbeit sei zwar für einzelne Unternehmen eine gute Sache. Für die Volkswirtschaft bestehe aber die Gefahr, dass die Kaufkraft zurückgehe, und "wir deflationäre Tendenzen bekommen und dass man sich auf die Art und Weise den Ast absägt, auf dem man sitzt", sagte der Würzburger Professor dem ARD-Wirtschaftsmagazin "Plusminus". In Japan habe eine Politik der Lohnsenkung eine Deflation ausgelöst,aus der das Land bis heute nicht wieder herausgekommen sei.“

http://www.manager-magazin.de/unternehmen/artikel/ 0,2828,307382,00.html

business-wissen.de (#)

„I.Einleitung1 1.Arbeitszeitverkürzung als Antwort auf beschäftigungsloses Wachstum - Thema und Fragestellungen1 2.Vorgehensweise und Methodik3 II.Ist für die Zukunft von einem beschäftigungslosen Wachstum auszugehen?6 1.Einführung: Was ist Wirtschaftswachstum?6 2.Der Zusammenhang zwischen Wachstum und Arbeitsnachfrage in der wirtschaftswissenschaftlichen Theorie8 2.1.Keynesianische Theorie8 2.2.Post-Keynesianische Wachstumstheorie11 2.3.Neoklassische Theorie14 2.4 ...“

http://www.business-wissen.de/de/diplom/ diplomarbeiten29.html

business-wissen.de - Vorlagen | Excel | Planung und Controlling (#)

„Die mehrstufige Deckungsbeitragsrechnung bildet die Grundlage für aussagekräftige und zuverlässige Umsatz-, Kosten- und Gewinnanalysen und liefert wichtige Informationen für unternehmerische Entscheidungen. Durch die Mehrstufigkeit wird es möglich, nicht nur das Gesamtunternehmen zu beurteilen, sondern auch zu erkennen, auf welchen Ebenen der Erfolg des Unternehmens entsteht, wo Problemfelder sind und welches die kritischen Erfolgsfaktoren sind ...“

http://www.business-wissen.de/de/vorlagen/c725/

Friedrich-Schiller-Universität Jena - Dienstanweisung zur Rahmenarbeitszeit an der Thüringer Universitäts- und Landesbibliothek (ThULB) der FSU Jena (#)

„Inzwischen hat die Bibliotheksdirektorin ein Formular für den Antrag auf längerfristige Festlegung einer abweichenden Regelarbeitszeit in Umlauf gebracht, das bei den Beschäftigten der ThULB erhebliche Irritationen hervorgerufen hat. Entgegen anders lautenden Äußerungen ist dieses Antragsformular nicht mit dem Personalrat abgesprochen und steht auch trotz der Verweisungen auf die Dienstanweisung des Kanzlers mit deren Zielstellung nicht in Zusammenhang ...“

http://www.uni-jena.de/content_page_63138.html

Deutsche Post: Aktion Drohbrief - manager-magazin.de (#)

„Massive Einsparungen erwarten die Postler zudem von einer Kampagne unter Führung von Allzweck-Vorstand Frank Appel (45). Ihm sind der gesamte Einkauf, die IT und andere interne Dienste des Konzerns unterstellt. Sein Auftrag: Den Kostenblock von rund 2,5 Milliarden Euro jährlich um 500 Millionen Euro drücken. "Wenn er es gut macht", sagt sein Chef und Förderer Zumwinkel, "springt auch für den Brief eine ordentliche Summe heraus, die wir in den Wettbewerb stecken können."“

http://www.manager-magazin.de/magazin/artikel/ 0,2828,454287-4,00.html

Unternehmerblog, Serie 1: "Nicht Wein predigen und Wasser trinken" - manager-magazin.de (#)

„Dies ist aus meiner Sicht zumindest in kleinen Betrieben ohnehin Usus. Als Belohnung für die Mehrarbeit winken Bonuszahlungen, die nicht nur den Anteilseignern, sondern auch den Arbeitnehmern zugute kämen. Voraussetzung hierfür ist Vertrauen, insbesondere von Seiten der Arbeitnehmer. Vertrauen nämlich darauf, dass der Arbeitgeber auch wirklich nur dann länger arbeiten lässt, wenn es unerlässlich ist, um den (gemeinsamen) Betrieb erfolgreich zu führen.“

http://www.manager-magazin.de/unternehmen/artikel/ 0,2828,414102,00.html

impulse Unternehmerbrief Nr. 26 (#)

„BAND und High-Tech Gründerfonds wollen fortan gemeinsam jungen, innovativen Unternehmen Starthilfe geben. Für den High-Tech Gründerfonds ist vor allem das unternehmerische Netzwerk Gold wert, das sich jeder Business Angel aufgebaut hat und seinen Gründern zugänglich macht. Vorteilhaft für eine Finanzierung durch den High-Tech Gründerfonds ist, dass die Gründer häufig einen Business Angel als Side-Investor finden ...“

http://www.impulse.de/components/static/int/ vorschau_ubrief.html

business-wissen.de (#)

„AbkürzungsverzeichnisV I.Problemstellung1 II.Grundlegende Begriffserklärungen3 1.Das duale System3 1.1Die rechtliche Struktur des dualen Systems5 1.2Die institutionelle Struktur des dualen Systems8 2.Die Zielgruppen11 2.1Die Zielgruppe der Benachteiligtenförderung11 2.1.1Ausländische Jugendliche13 2.1.2Lernbeeinträchtigte Auszubildende13 2.1.3Sozial benachteiligte Jugendliche14 2.1.4Ausbildungsabbruchgefährdete Jugendliche14 2.1 ...“

http://www.business-wissen.de/de/diplom/ diplomarbeiten1124.html

Neuer Astra ab 2010: Opel-Werk in Bochum gerettet - WirtschaftsWoche (#)

„GM spreche nicht über eine Schließung des Werks in Antwerpen, sagte der Europachef des Konzerns, Carl-Peter Forster. žDas Automobilgeschäft bleibt sehr herausfordernd und GM Europe muss weiterhin auf Produktivitäts- und Effizienzverbesserungen fokussiert bleiben, um im Wettbewerb effizient zu sein, begründete Forster die Maßnahmen. Die laufende Produktion in Antwerpen werde entsprechend der Nachfrageentwicklung in diesem Jahr reduziert.“

http://www.wiwo.de/unternehmer-maerkte/opel-werk-in-bochum-gerettet-230414/

Bochum baut den Astra (#)

„So war befürchtet worden, dass die für 2009 oder 2010 geplanten Einführung des neuen Astra-Modells in den drei Montagewerken zum Verlust tausender Arbeitsplätze führen könnte. Nach Einschätzung des Betriebsrats wird die Produktivität der Werke durch neue Arbeitsabläufe um rund ein Drittel gesteigert. Dadurch könnte auf ein komplettes Werk verzichtet werden. GM-Europachef Carl-Peter Forster hatte dies vor zwei Wochen als Extremfall bezeichnet.“

http://www.handelsblatt.com/news/Unternehmen/Industrie/_pv/grid_id/1275885/.../ bochum-baut-den-astra.html

Motivation: "Arbeit hat Eventcharakter" - manager-magazin.de (#)

„Voß: Kurzfristig sicher. Aber weil jeder gezwungen ist, sich ständig zu optimieren, laufen wir mittelfristig in ein immenses gesellschaftliches Überforderungsproblem hinein. Viele arbeiten schon an der Belastungsgrenze, oft wird riskant und zu oberflächlich gearbeitet, weil ein Projekt dringend fertig werden muss. Da geht schnell etwas schief; Qualität und Professionalität bleiben zunehmend auf der Strecke.“

http://www.manager-magazin.de/koepfe/karriere/ 0,2828,460582-3,00.html

Bertram Zwanziger/ Brigitta Winkelmann (Erich Schmidt Verlag): Teilzeitarbeit (#)

„Die Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen der Weigerung eines Arbeitnehmers, von einem Vollzeit- in ein Teilzeitarbeitsverhältnis oder umgekehrt zu wechseln, ist unwirksam (§ 11 Satz 1 TzBfG). Hingegen sind arbeitszeitbezogene Änderungskündigungen wegen eines neuen Arbeitszeitmodells im Betrieb möglich. Schließlich werden noch die betriebsverfassungsrechtlichen Aspekte der Teilzeitarbeit behandelt ...“

http://www.competence-site.de/arbeitsrecht.nsf/.../ c7781aa882858478c125734c003387c2!OpenDocument

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„Im Kern soll sich die Lohnentwicklung an der Produktivität orientieren; die Ausrichtung an der gemessenen Durchschnittsproduktivität kann aber irreführend sein, da ein Beschäftigungsrückgang die gemessene Arbeitsproduktivität erhöht (Entlassungsproduktivität) und damit fälschlicherweise einen Verteilungsspielraum suggeriert, der unter dem Aspekt der Beschäftigungssicherung nicht vorhanden ist ...“

http://www.diw.de/deutsch/wb_18/.../ 31171.html

EconBiz - Virtual Library for Economics and Business Studies : Services : New books : New books at the ZBW (#)

„Diesfeld, Jörg Friedrich: Strategieoptionen für den Ausbau strategischer Allianzen : theoriegestützte Analyse alternativer Wachstumswege für kooperierende Unternehmen im Rahmen einer externen Unternehmensentwicklung ; am Beispiel der europäischen Linienluftverkehrsgesellschaften / Jörg Friedrich Diesfeld. - Frankfurt am Main [u.a.]: Lang, 2004. - XXIII, 638 S.“

http://www.econbiz.de/service/ neuerwerb_books_zbw_e.shtml?200410

Entgeltsysteme - Personalwesen - Managementportal - themanagement.de (#)

„In diesem Buch werden nach einer Bestandsaufnahme der bestehenden Entlohnungssysteme in der deutschen Unternehmenspraxis die Anforderungen an eine wertorientierte Entlohnung formuliert. In den weiteren Beiträgen erfolgt die Darstellung der gesellschaftsrechtlichen, steuerrechtlichen und bilanziellen Fragestellungen verschiedener Stock Options-Programme.“

http://www.themanagement.de/Knowledgebase/Personalwesen/ Entgelt.htm

35-Stunden-Woche: Ende einer Zwischenphase? - manager-magazin.de (#)

„Roell sagte: "Insofern ist es eine gute Zeit, um mit der IG Metall eine Lösung zu finden, weil ihre Urangst nicht mehr bestehen kann." Dem regionalen Arbeitgeberchef zufolge hat die Metall- und Elektroindustrie in Baden-Württemberg 2007 mehr als 26.000 neue Stellen für Stammbeschäftigte geschaffen, bundesweit 112.000 Stellen. Angesichts dieser positiven Entwicklung werde das Thema Arbeitszeit noch drängender.“

http://www.manager-magazin.de/unternehmen/artikel/ 0,2828,530002,00.html

HWWA-Info 01/2001 (#)

„Yates, der seit Jahren über die korrumpierenden Praktiken des französischen Konzerns arbeitet, faßte zusammen, daß der älteste und stabilste dieser afrikanischen Rentierstaaten, Gabun, in dem sich Omar Bongo 34 Jahre lang mit der Unterstützung des französischen Erdölkonzerns an der Macht gehalten habe, vielleicht der extremste Fall dieses Phänomens sei ...“

http://www.hwwa.de/Forschung/Publikationen/HWWA-Info/2001/ hwwainfo-01-01.htm

Opel-Krise: Der Steuerzahler wird es richten - manager-magazin.de (#)

„Der US-Konzern General Motors sollte nach Ansicht der FDP entsprechend die Sanierungskosten für seine angeschlagene Tochter Opel in vollem Umfang übernehmen. Es sei gut, dass kein Werk in Deutschland geschlossen und kein Beschäftigter in die Arbeitslosigkeit entlassen werde, sagte der Arbeitsmarktexperte der FDP-Bundestagsfraktion, Dirk Niebel ...“

http://www.manager-magazin.de/unternehmen/artikel/ 0%2C2828%2C332230%2C00.html

Werder von Neuwirth - Flexibilisierung der Arbeitszeit als unternehmerische Option (#)

„Gleichwohl fehlt es heute noch an ausreichender Transparenz hinsichtlich der rechtlich zulässigen Arbeitszeitmodelle. Der vorliegende Beitrag lotet daher systematisch die gegenwärtigen rechtsnormverträglichen Gestaltungsmöglichkeiten des Arbeitszeitmanagements für den deutschen Rechtsraum aus ...“

http://www.zfo.de/Artikel/97060001.htm

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„[5] Für etwa die Hälfte der Nebenerwerbstätigen war der Beitrag zum Haushaltseinkommen mit weniger als 10 % jedoch eher gering. Hier könnte die Einführung der Sozialversicherungspflicht tatsächlich zur Aufgabe des Nebenjobs führen, da der Einkommensverlust - bezogen auf das Gesamteinkommen - nicht gravierend ist ...“

http://www.diw.de/deutsch/99_37_1/30799.html

WD9811 - Winkler-Büttner - Arbeitszeitflexibilisierung und Beschäftigung in den EWU-Ländern (#)

„In den neunziger Jahren wurden in allen europäischen Ländern verstärkt Anstrengungen zur Verringerung kostentreibender Regulierungen und zur Erhöhung der Flexibilität am Arbeitsmarkt unternommen (4) . Ansatzpunkt war dabei vielfach die Arbeitszeit im weitesten Sinne, die auch hier im Vordergrund steht ...“

http://www.hwwa.de/Forschung/Publikationen/Wirtschaftsdienst/1998/.../ wd9811-winkler-buettner.htm

Arbeitszeiten: Samstag soll wieder Arbeitstag sein - manager-magazin.de (#)

„Dies sei aber nur unter bestimmten Bedingungen sinnvoll, so Thierse im Deutschlandradio Berlin. "Man muss nüchtern danach fragen, ob Mehrarbeit als generelle Regelung ein sinnvolles ökonomisches Unterfangen ist oder ob es nicht vor allem darum geht, mehr differenzierte Regelungen zu ermöglichen, weil es ja nicht überall gleich viel Arbeit gibt."“

http://www.manager-magazin.de/unternehmen/artikel/ 0,2828,327123,00.html

WD9801 - Wohlers - Stillstand in der Finanzpolitik (#)

„Dabei kann die Finanzpolitik durchaus auch einige Erfolge vorweisen. So führten die eingeleiteten Maßnahmen – wie etwa das 1996 verabschiedete Programm für mehr Wachstum und Beschäftigung – unter anderem zu einer Drosselung des Anstiegs der Staatsausgaben und zu einem Rückgang der Staatsquote ...“

http://www.hwwa.de/Forschung/Publikationen/Wirtschaftsdienst/1998/.../ wd9801-wohlers.htm

Approbierte Diplomarbeiten :: Institut für österreichisches und europäisches Arbeitsrecht und Sozialrecht :: WU Wien (#)

„Mag. Katrin Bach-Gartner: "Komparative Analyse der Systeme sozialer Sicherheit ausgewählter EU-Mitgliedstaaten unter besonderer Beachtung der öffentlichen Rentensysteme; Leitlinien zur Adaption der sozialen Sicherheit in der EU" (Dissertation - Zweitbegutachtung)“

http://www.wu-wien.ac.at/ar/dipl-diss/appro

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„[17] Insgesamt ergibt sich für jede Untersuchung die Schwierigkeit, dass die angegebene Arbeitszeit eigentlich nicht nur in Bezug auf ein bestimmtes Jahr analysiert werden kann. Vielmehr müsste in einer "individuellen Längsschnittperspektive" die Gestaltung der Lebensarbeitszeit jedes einzelnen Befragten betrachtet werden ...“

http://www.diw.de/deutsch/produkte/publikationen/wochenberichte/.../ 04-15-1.html

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„Zwar koennte man einwenden, dass aus Gruenden der Symmetrie nicht nur bei Steuererhoehungen, welche die Nettoloehne druecken, sondern auch bei Steuersenkungen, welche die Nettoloehne erhoehen, an der Nettolohnorientierung der Renten festzuhalten ist ...“

http://www.diw.de/deutsch/98_43_3/30403.html

IZA - IZA in the Press (#)

„"Flexibel in die zweite Liga. Alle nölen, dass die Deutschen bei der Arbeit beweglicher sein müssten. Dabei lässt die Erfahrung mit den beispiellos mobilen Bundesliga-Fußballern befürchten, dass so viel Hin und Her gar nicht unbedingt gut ist", in: Financial Times Deutschland, 12. Dezember 2003“

http://www.iza.org/en/webcontent/publications/.../ index_html?start_year=2003

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„Andererseits ist bei künftigen Regelungen zu berücksichtigen, dass - wie die Befragungen zeigen - gelegentlich sonntags Arbeitende im Durchschnitt sogar seltener unzufrieden sind als Erwerbstätige ganz ohne Sonntagsarbeit ...“

http://www.diw.de/deutsch/wb_27/.../ 30334.html

Continental lässt länger arbeiten – ohne Lohnausgleich (#)

„Seit Montag spielt der Automobilzulieferer aus Hannover wieder in der Börsen-Oberliga – nach sieben Jahren der Abwesenheit steht die Aktie wieder im Dax ...“

http://www.handelsblatt.com/.../ Default.aspx?_p=200813&_t=ft&_b=664971

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„In diesem Zeitraum ist die durchschnittliche Betriebszeit in der Industrie nach dem Arbeitsplatzkonzept praktisch unveraendert geblieben, nach dem Beschaeftigtenkonzept um 5 vH gestiegen ...“

http://www.diw.de/deutsch/95_48_1/30431.html

business-wissen.de (#)

„Die Entwicklung neuer Arbeitsformen unter besonderer Betrachtung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und deren mögliche Anwendbarkeit für die Hotelleriebranche“

http://www.business-wissen.de/de/diplom/ katalog90.77.3.html

EconBiz Einzelansicht (#)

„In diesem Beitrag wird die seit den frühen achtziger Jahren geführte Diskussion um Formen, Anwendungsbereiche und Konsequenzen der betrieblichen Arbeitszeitflexiblisierung zusammengefasst.“

http://www.econbiz.de/admin/onteam/ einzelansicht.shtml?pid=10077

Register 1997 (#)

„Laskewitz, Elisabeth/ Friedhelm Klingenburg: Organisations-Entwicklung im Krankenhaus – Einleitung struktureller Veränderungen und Begleitung ihrer Umsetzung“

http://www.zfo.de/archiv/archiv1997.htm

DIW Berlin: Produkte / Publikationen / Wochenbericht / docs: docs (#)

„In Ostdeutschland wird er trotz relativ kraeftiger Ausweitung der Industrie- und Dienstleistungsproduktion im Verlauf des Jahres lediglich nicht mehr zurueckgehen ...“

http://www.diw.de/deutsch/97_17_2/31040.html

Arbeitsrecht für Entgeltabrechner - Haufe Akademie (#)

„Mitarbeiter der Personalabteilung, die für die korrekte Entgeltabrechnung verantwortlich sind und mehr Rechtssicherheit und Anwendungswissen erwerben wollen.“

http://www.competence-site.de/kalender.nsf/.../ 300cd404007daf51c12573e0005d1fd7!OpenDocument

Karl-Adolf Gerstenecker, EG:/PEP Software GmbH (#)

„1994 Gründung der EG:/PEP Software GmbH: Software zur Einsatzplanung im Handel (über 800 Installationen).“

http://www.competence-site.de/cc/experten.nsf/.../ G2347-Karl-Adolf-Gerstenecker